Логотип
Научим строить высокоэффективные команды в it
Практический курс по лидерству нового поколения
Начать обучениеКаждому, чьи результаты зависят от эффективности командной работы:
- тимлидам и руководителям направлений
- менеджерам проектов и виртуальных команд
- предпринимателям и директорам
О чем курс?
Проблемы
Решение
- систематическое/регулярное недостижение результатов
- низкая эффективность и скорость работы даже в простых задачах
- отсутствие инициативы, ответственности, самостоятельности внутри команды/среди членов команды
- конфликты, выгорание, общая демотивация
- сложный найм и высокая текучка кадров
- системный взгляд на управление командами в IT и оценка состояния команды
- набор практических решений/технологий, позволяющий быстро выстроить эффективную работу команды и обеспечить системати-ческое достижение результата
Вы научитесь:
диагностировать состояние команды и определять блоки требующие улучшения
связывать образ результата с его реальным достижением и людьми
быстро перестраивать работу команды под изменения стратегии
выявлять и работать с личными мотивами и вызовами членов команды
определять и развивать сильные стороны ваших сотрудников или управлять вовлеченностью и развитием членов команды/сотрудников
создавать среду свободного обмена информацией и взаимного обучения
растить сплоченность команды через коммуникацию направленную на развитие
эффективно принимать и давать обратную связь
транслировать видение, миссию и ожидания
формировать/управлять культурой команды на основе ценностей и норм
Воспринимая команду, как систему, ваше управление становится точным, эффективным — и вы сразу видите результат.
В рамках программы обучения вы изучите, продиагностируете и детально проработаете каждый из восьми блоков вашей команды-системы.
Показывают, достигает ли команда своих целей, как учится на победах и поражениях и работает в условиях, не зависящих от неё.
Результаты
Контекст
Единое понимание контекста помогает команде определять свои позиции и быстрее достигать результатов.
Нормы
Формальные и неформальные процессы взаимодействия, принятия решений, информирования членов команды.
Миссия
Смысл, цель, ради которой была создана команда. Миссия отражает не только результат, но и пути его достижения.
Таланты
Сильные стороны и экспертиза всех членов команды. Таланты помогают направлять потенциал в нужное русло и быстрее достигать целей.
Узнайте стоимость и начните обучение:
“В условиях высокой скорости изменений и роста рынков с одной стороны, недостатка специалистов и ресурсов с другой стороны — эффективная работа команды становится тем самым конкурентным преимуществом, которое отличает победителей от проигравших.
Мы учим строить команды, которые систематически достигают результатов, чьи идеи не разбиваются о неспособность их реализовать.”
Мы учим строить команды, которые систематически достигают результатов, чьи идеи не разбиваются о неспособность их реализовать.”
Артём Мурзин
Автор курса
- 2023 директор по росту RUTUBE, PREMIER
- 2022 директор по маркетингу премиальных сервисов в TBank
- 2021 руководитель проектов по монетизации в Yandex Eats
- 2017 руководитель маркетинга Red Bull
Я, как специалист ответственный за обучение, видел много разных курсов по лидерству и менеджменту, могу уверенностью сказать, что тренинг TechTeams построен на трендовых мировых практиках – ни одной заезженной темы из серии “а давайте повторим, что все мы уже слышали”. Нам нужно было адаптировать программу под свой план обучения и всё получилось на достойном уровне. Очень важно, когда Тренер умеет и, главное, искренне заинтересован перестроить программу под любой “каприз” Заказчика и при этом сохранить всю пользу от обучения. Было особенно приятно наблюдать за работой, когда тренер сам “живет” и “дышит” своей темой. Не придраться — даже если захотеть.
Константин Зыков
Education and Development Manager в Ecommpay
Лидерство – это скилл, который нужно качать и этот курс даёт много практических приёмов, которые хочется сразу бежать и применять. Курс совпал со сменой работы, поэтому у меня была возможность попробовать полученные знания и навыки на своей новой команде. Реакция была молниеносной, я получила очень высокую вовле-ченность. Лидерство – это выбор, и я рекомендую этот курс не только руководителям, но и специалистам, которые хотят стать неформальными лидерами в своих командах и продуктивно влиять на людей.
Анна Комарец
Seniour Lawyer в Меrci
Материала было настолько много, и он был подан в таком качестве, что курс превзошел все мои ожидания. Разобрали много инстру-ментов, которые я тут же попробовал на практике. Уверен, что буду их применять с командой уже завтра.
Курс очень насыщенный и концентрированный, без воды и прочего. Круто, что было много практики, мне кажется, можно еще больше даже. Лично я очень зарядился после него и сейчас хочу разобраться в себе, в команде и погрузиться в коучинг, чтобы сделать его ежед-невной практикой.
Вячеслав Алферов
Teamlead Development в VTB
Очень свежий материал. Теории немного, но всё строится на фундаментальных вещах, как мотивация, таланты, осознанность, ответственность и подкреплено практикой. Ситуационная коммуникация, коучинговые беседы стали настоящим открытием. Я узнал и попробовал новые методы ведения диалога, обратной связи, которые точно позволят моей команде достигать лучших результатов. Рекомендую всем, кто хочет лучше понимать людей, с которыми он работает, у кого результат сильно зависит от эффективности командной работы.
Дмитрий Паршин
Senior Software Developer в Croc IT
Документы
© Techteams.ru, 2020-2024, ИП Кутепова Е.С., ИНН 643966298518, ОГРН 321645700007386
г. Москва, Вятская ул., 27 с 7, 127015,
f1@techteams.ru
г. Москва, Вятская ул., 27 с 7, 127015,
f1@techteams.ru